“真的太感谢你们了，不仅帮我介绍了工作，我也不需要再当‘老赖’了，真是太好啦！”被执行人韩某在义安区法院调解室内激动地说道。

　　3月11日，义安区法院通过创新执行方式，顺利执结一起承揽合同纠纷案件。

　　2024年1月，李某向义安区法院申请强制执行，要求被执行人韩某支付广告成品加工费。在执行过程中，法院发现被执行人韩某名下无可供执行财产，约谈韩某了解到其暂未找到工作，亦无履行能力。案件似乎进入执行“瓶颈期”，但执行干警并没有听之任之，而是积极地寻找案件执行突破口，在一次与申请人交谈过程中，了解到申请人李某名下有一家从事广告设计与制作公司。执行干警随即想到被执行人正好专业对口，是否可以让被执行人在申请人公司上班呢？这样一方面可“以工资抵债”，实现申请人的债权；另一方面，也解决了被执行人就业问题，可谓“一举两得”。

　　3月11日，执行干警约谈双方当事人，将酝酿在心中已久的执行思路，向双方当事人提出。双方当事人经一番详细了解后，双向选择，当场签署劳务合同。至此，该案顺利执结。

　　授人以鱼不如授人以渔。义安区法院将不断创新执行方式，用“活法”解“死扣”，打破执行僵局，依法保障申请人胜诉权益的同时，又帮助被执行人解决了就业问题，让其拥有偿还能力，实现双赢局面。（王桂姣）